業務拡大に伴いスタッフ10名大募集します！！

2018/06/28 2018/08/20

こんにちは。

柏駅東口徒歩1分 #tag(タグ)

伊藤修久です。

突然ですが、

スタッフ10名大募集！！

業務拡大につきスタッフを大募集します。

現在、

千葉県柏に5店舗

千葉県新松戸に1店舗

千葉県船橋に1店舗

埼玉県新越谷に1店舗

千葉県を中心に計8店舗ある

株式会社 92

(クニ)

まずは知って頂きたい

どんな会社なの？

ざっくりとやりがいをカタチにする会社です。

なんとなく頑張るとか

なんとなく美容師をやる

などではなく

キチンと見えるカタチにする

そして還元

そんな会社です。

これは現存のスタッフは皆感じてるのではないでしょうか。

どんなことしてるの？

こんなんしたり

大工になったり

祝典したり

全力で遊んだり

定期的に撮影したり

毎年恒例のアレしたり

そして今年9月

ついには社員旅行で全店休業…

全員でシンガポールへ社員旅行も！

9/3(月 )〜9/7(金 )まで初の社員旅行の為全店休業とさせて頂きます。

終日自由行動です。

やはり気になる給料やお休みや保証

もはや当たり前のようになってきた

社会保険厚生年金・健康保険・雇用保険

・労災保険の社会保険

・年齢別団体生命保険

・店舗施術保険・育休産休あり

・アシスタント住宅手当

他

そして給料面では

給与システム

・スタイリストA（週休１日休み）最低保障給２６万円

・スタイリストB（隔週休み）　　最低保障給２４万円

・スタイリストC（週２日休み）　最低保障給２２万円

・スタイリストD（週２日休み、１日８時間労働）最低保障給　１８４０００円フリー入客不可

・スタイリストABCD 　歩合一律３０%

・Jrスタイリスト（隔週休み）最低保障給　２１万円　（Jrスタイリストとはカットをしてお客様からお金を頂いた時点）

Jrスタイリストからスタイリストに上がるためには、３ヶ月連続で２４万円の指名売上を達成する。

・アシスタントA（週休１日休み）最低保障給２０万円

・アシスタントB（隔週休み）　　最低保障給１８万円

・アシスタントC（週２日休み）　最低保障給１６万円

・初年度継続祝い金（※助成金が支給されたら支給）

アシスタント技術歩合表

下図参照

・パートスタイリスト　　時給１０００円　指名売上歩合１０%＋HBP３０%

（基本的にアシスタントを使わない仕事をする。予約を調整する）

（何かしらの事情で出勤できない場合は自分でお客様に連絡をすること。連絡ができない場合は、店長または代理のスタッフにお願いする。）

１００万円以上の売上を上げた場合は歩合３０％に切り替え（パート勤務体系については相談に応じます。）

・パートアシスタント　　時給１０００円（パート勤務体系については相談に応じます。）

・アルバイト　時給９００円

もちろん有給や充実の手当ても

社員規則手当

・スタイリスト、アシスタント、パート、全スタッフ１年の雇用契約書にて契約をする。

・美容師免許がないインターンの場合は、１万円引き

・個人発注分は、給与から天引き。原価購入可能。

・交通費は１５０００円まで支給（定期券のコピーを毎月提出）

・住宅手当はアシスタント限定で、自身の勤めているお店の最寄駅に一人暮らし（実家は無し）している者に１万円支給

・ボーナス有り（勤務期間調整、決算予算調整有り）

・早朝手当　早朝手当申請書を店長に提出、給与に手当として支給

・店販手当　店販売上の１０％（イベント割引の時はその商品は手当無し）

・モデル手当（撮影会、クリエイティブチームのみ）

・講習手当（講習申請書を提出し、講習レポートも提出した者に、講習費半額会社負担。講習レポートの内容により支給の有無を決めます）

管理者手当

・材料管理手当　５０００円

・店長手当　１万円〜５万円

・技術部手当　２０００円

・福利厚生　（厚生年金健康保険雇用保険有給休暇健康診断忌引き休暇育休産休決算期ボーナス手当 my頭髪代無料家族友達割引）